一次性留工补贴会计分录（一次性就业补助金和停薪留职待遇厂里不给怎么办）

本文目录一览：

• 1、收到就业补贴财务如何做账?怎么做会计分录?
• 2、支付员工生活补助费的会计分录怎么写?
• 3、疫情工资补贴会计分录
• 4、留工补贴怎么做账
• 5、一次性留工补助怎么做分录

收到就业补贴财务如何做账?怎么做会计分录?

收到就业补助的会计分录收到时：借：银行存款贷：营业外收入支付时：借：管理费用/生产成本等贷：库存现金/银行存款营业外收入是什么？营业外收入就是不在企业营业执照规定范围内的，与企业正常业务无直接关系的收入。

取得稳岗补贴时，借：银行存款，直接贷方计入“其他收益”科目。取得稳岗补贴时，借：银行存款，直接贷方计入“营业外收入”科目。取得稳岗补贴时，直接冲减之前发生失业保险计入的相应科目，如“管理费用”等科目。

收到岗位稳定补贴的会计分录：补偿后的时期 (1)收到相关对价后：借：银行存款 贷项：递延收入 (2)费用或损失的确认期间：总额法：借：递延收入 贷款：其他收入/营业外收入 Net方法：借：递延收入 贷：管理费用/营业外支出等。

公司收到就业补贴，计入到营业外收入就可以了，相关的会计分录为：收到社保局划拨的就业补贴款时：借：银行存款，贷：营业外收入-就业补贴。

收到稳岗补贴的会计分录：企业在收到稳岗补贴时，需要记录这笔收入。通常，这笔收入会计分录包括以下账户：收到的稳岗补贴（收入账户）：这是企业的主要收入账户，用于记录收到的稳岗补贴金额。

需要缴纳企业所得税而不是增值税。公司收到就业补贴，计入到营业外收入就可以了，相关的会计分录为，收到社保局划拨的就业补贴款时为借银行存款。贷营业外收入-就业补贴。

支付员工生活补助费的会计分录怎么写?

借：管理费用--职工福利费 贷：应付职工薪酬--职工福利费 未执行新会计准则的：借：管理费用--职工福利费 贷：库存现金 困难补助是属于现金支付范围里的。现金支付的范围 支付职工个人的工资、奖金、津贴。

职工的生活补助费会计分录：借：应付福利费或应付职工薪酬 贷：现金或银行存款 “生活补助费”与劳动法律法规规定的“经济补偿金”等同。

用现金支付职工生活困难补助600元，编制的会计分录为：借：应付职工薪酬——补贴600 贷：库存现金600 本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

借：应付职工薪酬—职工福利费 贷：库存现金 同时 借：管理费用—职工福利费 贷：应付职工薪酬—职工福利费 本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。

支付职工困难补助费如何做会计分录？企业给职工发放的困难补助费，属于职工福利费，一般通过应付职工薪酬科目核算。以下是关于支付职工困难补助会计分录的内容，来一起了解吧。

差旅交通费是企业和其他经济组织在活动所发生的一种管理费用；伙食费一般指职工餐费支出。

疫情工资补贴会计分录

1、疫情期间取得疫情防控补贴计入“应付职工薪酬”、“营业外收入”等会计科目。

2、企业收到政府因疫情发放的补贴时。借：银行存款贷：递延收益分摊递延收益时。借：递延收益贷：营业外收入（或其他收益科目）企业期末结转利润时。

3、“应付职工薪酬”科目用于核算企业依据有关规定应付给职工的各种薪酬；“递延收益”科目用于核算企业确认的应在以后期间计入当期损益的政府补助。

4、其中“递延收益”科目用于核算企业确认的应在以后期间计入当期损益的政府补助；“管理费用”科目用于核算企业为组织和管理企业生产经营所发生的管理支出，包括企业在筹建期间内发生的开办费、行政管理部门职工工资及福利费等项目。

5、企业给员工个人疫情补贴会计分录如下：借：管理费用—职工福利费 贷：应付职工薪酬—职工福利费 其中，职工福利费是指用于增进职工物质利益，帮助职工及其家属解决某些特殊困难和兴办集体福利事业所支付的费用。

留工补贴怎么做账

1、首先，在记账时需要将留工补贴列入企业的管理费用中，并根据相关政策标准进行核算。企业在发放留工补贴时，需要向员工开具发放凭证并加以登记，同时将员工领取留工补贴的金额计入企业的财务支出中。

2、一次性留工培训补贴收到时通过“营业外收入”或者“其他收益”核算，具体如何选择视情况而定，企业设置“其他收益”科目的则计入“其他收益”核算，未设置此科目，则计入“营业外收入”进行核算。

3、企业收到一次性留工补贴，将补贴款计入其他收益科目的贷方，账务处理如下。期末结账时，将已经计入其他收益的补贴款结转到本年利润科目的贷方，账务处理如下。同时，将本年利润科目余额结转到未分配利润科目即可。

4、年1月17日至2022年2月25日期间，企业外来员工留温人数须达到50人以上。

5、借：银行存款 贷：工会经费-拨入XX年经费 如果每月没有从工资里计提，一次性转入市总工会的话，会计分录如下：借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费；贷：银行存款。

一次性留工补助怎么做分录

社保补贴分录：分配工资：借：管理费用/销售费用；贷：应付职工薪酬——工资。计提社保(企业部分)：借：管理费用/销售费用；贷：应付职工薪酬——社保。

企业收到一次性留工补贴，将补贴款计入其他收益科目的贷方，账务处理如下。期末结账时，将已经计入其他收益的补贴款结转到本年利润科目的贷方，账务处理如下。同时，将本年利润科目余额结转到未分配利润科目即可。

全年一次性奖金如何写会计分录？借：管理费用-奖金销售费用-奖金主营业务成本-奖金等贷：应付职工薪酬-奖金奖金总额没有限制，没有税前扣除的限额，只要按照税法规定代扣代缴个税即可。

怎么做会计分录？借：银行存款贷：营业外收入支付时，会计分录如下：借：管理费用或生产成本等科目贷：库存现金或银行存款对于接受政府补贴的企业，应当设置应收补贴款和应收补贴账户。

不超过工资薪金总额的14%部分，准予扣除。